Motivant, enrichissant, épanouissant… Autant de caractéristiques qui reviennent souvent lorsque l’on parle de management d’une équipe internationale et multiculturelle. D’autres pourraient dire éprouvant, exigeant, étonnant. En fait, si les valeurs qui se rapportent à ce type de management mondial sont évidemment multiples et souvent similaires, on peut généralement s’accorder sur la richesse d’une équipe empreinte […]
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